Менеджер по подбору персонала

Описание

Важно:

Первое собеседование с кандидатом на Менеджера по подбору персонала мы проводим очно на территории нашего Производства. Нам важно лично познакомиться с потенциальным сотрудником. Рассказать о нашем производстве, показать рабочие места. Важно, чтобы Менеджер хорошо понимал откуда и как можно добраться до работы. При необходимости Менеджер должен рассказать о работе, лично встретиться с кандидатом на нейтральной территории.

Обязанности:

1. Знать все вакансии на заводе и вести учёт незакрытых вакансий;

2. Составлять (грамотно и правильно) и размещать новые вакансии на интернет-площадках AVITO и Hh, отслеживать текущие статусы размещённых вакансий, корректировать;

3. Контролировать остаток финансовых средств на интернет-площадках AVITO и Hh, своевременно подавать заявки на их пополнение;

4. Размещать вакантные должности в социальных сетях;

5. Производить холодный обзвон всех подходящих кандидатов с интернет-площадок AVITO и Hh, социальных сетей, объявлений из газет и т.д.

6. Принимать звонки от кандидатов, отвечать на письма, давать консультации по вопросам трудоустройства, приглашать на собеседования;

7. Проводить собеседования. По результатам собеседования, предлагать кандидатам имеющиеся вакансии, исходя из компетенций и психотипа кандидата.

8. Вести учёт прибывших на собеседование кандидатов, распечатывать резюме по кандидатам на ИТР-должности, вести учёт результатов собеседования ( подошёл / не подошел , почему не подошёл на собеседование , должность, ЗП);

9. Передавать данные по кандидатам, прошедшим собеседование, Менеджеру по управлению персоналом.

10. Организовывать распечатку и расклейку рекламных флаеров силами аутсорсеров. Личный контроль результатов расклейки рекламных флаеров.

Требования:

опыт совершения звонков по подбору персонала;

грамотная хорошо поставленная речь;

выполнение плановых показателей по звонкам и т.п.;

желательно наличие водительских прав.

Условия:

график 5/2 на территории работодателя по адресу: ул.3-я Победиловская, д.3А;

режим работы 6:45 - 15:45;

официальное трудоустройство;

зарплата на испытательный срок (1 месяц) - 50 000 рублей, далее 50 000 рублей + KPI 10 000.

имеется большая парковка;

частичная компенсация бензина.