Руководитель службы персонала

Требования

Лидер по производству металлочерепицы, стальных кровель и фасадов, водосточных систем из стали. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Белую зарплату, прозрачную мотивацию, официальное трудоустройство; Интересные кросс-функциональные взаимодействия; Оплата курсов, тренингов, конференций; Доступ к онлайн-библиотекам и образовательным платформам; Посещение профильных конференций и выставок: для обмена опытом и получения новых знаний; Скидки на продукцию компании для личного строительства; Интересные корпоративные конкурсы с ценными призами, подарки детям сотрудников, дополнительные отпуска на знаковые события. Рабочее место: г. Казань; НАШИ СОТРУДНИКИ ОБЕСПЕЧЕНЫ: Комфортной программой адаптации: выделим личного наставника, проведем обучение от руководства и опытных коллег; Постоянным обучением от профессионального бизнес-тренера. У нас свой корпоративный университет с интересными игровыми курсами; Мы обучаем сами, приглашаем внешних экспертов для выступлений. ЗАДАЧИ, КОТОРЫЕ НУЖНО БУДЕТ ВЫПОЛНЯТЬ: Организовать работу службы персонала; Осуществлять процесс подбора персонала, обучения, адаптации, кадрового делопроизводства, работы с иностранными гражданами; Контролировать исполнение бюджета в части расходов на персонал; Консультировать вышестоящее руководств и руководителей подразделений по всем вопросам, связанным с персоналом; Анализировать потребностей бизнеса, формирование планов по кадровому обеспечению производства и офисов. ТРЕБОВАНИЯ; Высшее образование, дополнительное образование в области управления персоналом; Опыт работы руководителем в аналогичной должности или начальником отдела кадров от 3 лет; Опыт работы с миграционными службами; Отличное знание трудового законодательства РФ; Уверенный пользователь ПК, отличное знание MS Office; Высокие коммуникативные навыки; Способность к анализу, работе в режиме многозадачности.