Бухгалтер по расчету заработной платы и кадровому учету

Описание

Мы предлагаем интересный баланс задач: 50% работы с первичной документацией и банковскими операциями и 50% ведение кадрового учета и расчет зарплаты.

Обязанности:

Операционный учет и работа с банком (примерно 50% времени):

• Обработка первичной документации (счета, накладные, акты).

• Ведение расчетов с контрагентами, контроль дебиторской и кредиторской задолженности.

• Подготовка и выгрузка платежных поручений, обработка банковских выписок.

• Составление актов сверок с поставщиками и покупателями.

• Оформление и проверка авансовых отчетов.

Кадровый учет и расчет заработной платы (примерно 50% времени):

• Полный цикл расчета заработной платы (оклад, сдельная оплата).

• Ведение кадрового делопроизводства в 1С ЗУП: оформление приема, увольнения, переводов, отпусков, больничных, премий.

• Консультация сотрудников по вопросам, связанным с зарплатой и кадровыми процедурами.

Общие задачи:

• Выполнение поручений финансового директора и главного бухгалтера.

Мы ищем кандидата, который соответствует следующим требованиям:

• Оконченное высшее образование (экономическое, бухгалтерское).

• Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет.

• Ключевое требование: уверенное знание и опыт параллельной работы в программах 1С 8.3: Бухгалтерия предприятия и 1С:Зарплата и Управление Персоналом (ЗУП) .

• Знание основ бухгалтерского и налогового учета.

• Знание платформы Мой склад будет весомым преимуществом.

• Внимательность, ответственность, исполнительность и умение работать в режиме многозадачности.

Почему у нас стоит работать?

• Стабильная заработная плата без задержек (выплата 2 раза в месяц).

• Сбалансированная нагрузка без перекоса в одну рутину вы будете развиваться сразу в двух ключевых направлениях бухгалтерии.

• Комфортный график работы 5/2 с гибким началом дня (можно начать в 8:00 или в 9:00).

• Официальное оформление по ТК РФ (полный соцпакет).

• Оплачиваемые отпуска и больничные.

• Комфортный офис в центре города с бесплатной парковкой.

• Возможность профессионального и карьерного роста в стабильной компании.